ตราสัญลักษณ์สำนักงานเศรษฐกิจการศึกษา
พนักงานราชการ

สมัครงานพนักงานบริหารทั่วไป งานราชการ สำนักงานสถิติแห่งชาติ 2568

admin

สำนักงานสถิติแห่งชาติพนักงานบริหารทั่วไป: แนวทางสมัครและคุณสมบัติสำคัญสำหรับผู้เตรียมสอบงานราชการ

Estimated Reading Time: 8 minutes

  • Understand the key roles and responsibilities of the General Administrative Officer at the National Statistical Office.
  • Learn about essential qualifications and job details, including salary and workplace location.
  • Follow structured application and selection procedures, including written exam and interview guidelines.
  • Get effective preparation tips covering knowledge areas, skills, and interview readiness.
  • Access official resources and application links to ensure up-to-date and accurate information.



สารบัญ



ความสำคัญของสำนักงานสถิติแห่งชาติและตำแหน่งพนักงานบริหารทั่วไป

สำนักงานสถิติแห่งชาติ (สสช.) มีบทบาทสำคัญในการเก็บรวบรวม จัดทำ และเผยแพร่ข้อมูลสถิติที่ถูกต้องและทันสมัยเพื่อสนับสนุนการวางแผนและการตัดสินใจของภาครัฐ รวมถึงหน่วยงานต่าง ๆ ในภาคส่วนต่าง ๆ ของประเทศ ในการนี้ พนักงานบริหารทั่วไป เป็นเจ้าหน้าที่ชั้นต้นที่ปฏิบัติงานด้านบริหารงานทั่วไป เช่น งานธุรการ งานบุคคล งานจัดระบบงาน งานการเงินและบัญชี งานพัสดุ งานจัดพิมพ์และแจกจ่ายเอกสาร งานระเบียบแบบแผน ตลอดจนงานรวบรวมข้อมูลสถิติและงานเลขานุการในระดับที่มีความซับซ้อน

ตำแหน่งนี้เหมาะสำหรับบุคคลที่มีความละเอียดรอบคอบ มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานที่หลากหลายได้อย่างมีประสิทธิภาพ



รายละเอียดตำแหน่งพนักงานบริหารทั่วไปของสำนักงานสถิติแห่งชาติ

คุณสมบัติของผู้สมัคร

  • วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรีทุกสาขา
  • จำนวนตำแหน่งว่าง: 13 ตำแหน่ง
  • เงินเดือน: 21,780 บาท
  • ประเภทงาน: บริหารทั่วไป
  • สถานที่ปฏิบัติงาน: สำนักงานสถิติแห่งชาติ ศูนย์ราชการเฉลิมพระเกียรติ 80 พรรษาฯ ถนนแจ้งวัฒนะ กรุงเทพฯ

ลักษณะงานหลัก

พนักงานบริหารทั่วไปในสำนักงานสถิติแห่งชาติจะมีภารกิจหลัก ๆ ดังนี้

  • ดำเนินการงานธุรการทั่วไป เช่น การจัดทำเอกสาร การจัดระบบงาน การแจกจ่ายเอกสาร และการจัดทำรายงาน
  • ปฏิบัติงานด้านบุคคล งานพัสดุ งานข้าราชการ และงานด้านการเงินและบัญชี
  • ร่างหนังสือโต้ตอบและแปลเอกสาร รวมถึงการเตรียมเรื่องเอกสารสำหรับการประชุม
  • บันทึกและเรียบเรียงรายงานการประชุมทางวิชาการ รายงานสถิติ และรายงานอื่น ๆ
  • ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานและบุคคลภายนอก
  • ติดตามผลการปฏิบัติตามมติที่ประชุมและคำสั่งหัวหน้าส่วนราชการ
  • ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย



วิธีการสมัครและการคัดเลือก

ช่วงเวลารับสมัคร

  • เปิดรับสมัครตั้งแต่วันที่ 15 พฤษภาคม ถึง 23 พฤษภาคม พ.ศ. 2568

ขั้นตอนการคัดเลือก

การสรรหาจะดำเนินการผ่าน 2 ขั้นตอนหลัก ได้แก่

1. การประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 (สอบข้อเขียน):
ประกอบด้วยการทดสอบความรู้ความสามารถในหลายด้าน ดังนี้

  • งานสารบรรณ งานธุรการ และระเบียบที่เกี่ยวข้อง
  • สภาพแวดล้อมและสถานการณ์ปัจจุบันของประเทศทั้งการเมือง เศรษฐกิจ สังคม สิ่งแวดล้อม สาธารณสุข และเทคโนโลยี
  • ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสำนักงานสถิติแห่งชาติ เช่น วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ โครงสร้าง และภารกิจหลัก
  • กฎหมาย พรบ. สถิติ พ.ศ. 2550 และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติราชการ เช่น กฎหมายว่าด้วยการบริหารราชการแผ่นดิน, กฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน, กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA)
  • ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับงานสถิติและการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำนักงาน
  • ความสามารถทางภาษาไทยและภาษาอังกฤษ

เกณฑ์ผ่าน: ต้องได้คะแนนสอบข้อเขียนไม่น้อยกว่าร้อยละ 60

2. การประเมินสมรรถนะครั้งที่ 2 (สัมภาษณ์):
ผู้ผ่านการสอบข้อเขียนจะเข้าสู่การสัมภาษณ์เพื่อประเมินความเหมาะสมในด้านต่าง ๆ เช่น

  • ประวัติส่วนตัวและการศึกษา
  • ประสบการณ์และทักษะที่เกี่ยวข้องกับงาน
  • บุคลิกภาพ ทัศนคติ ไหวพริบ และความคิดริเริ่มสร้างสรรค์
  • จิตสำนึกการให้บริการ คุณธรรมและจริยธรรม

เกณฑ์ผ่าน: ต้องได้คะแนนสัมภาษณ์ไม่น้อยกว่าร้อยละ 60

ผู้ที่ผ่านทั้งสองขั้นตอนจะได้รับการเลือกสรรและทำสัญญาจ้างเป็นพนักงานราชการตามลำดับคะแนน



แนวทางการเตรียมตัวสำหรับผู้สมัคร

1. ศึกษาข้อมูลเกี่ยวกับสำนักงานสถิติแห่งชาติอย่างละเอียด

ทำความเข้าใจเกี่ยวกับโครงสร้างองค์กร วิสัยทัศน์ พันธกิจ และภารกิจหลักของสำนักงานสถิติแห่งชาติ เพื่อเตรียมพร้อมสำหรับข้อสอบและสัมภาษณ์

2. ทบทวนกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

เนื่องจากข้อสอบและแนวสัมภาษณ์จะมีเนื้อหาที่เกี่ยวกับกฎหมายสำคัญ เช่น พรบ.สถิติ, กฎหมายบริหารราชการแผ่นดิน, กฎหมายข้าราชการพลเรือน, PDPA การทบทวนกฎหมายเหล่านี้จะช่วยให้เข้าใจหน้าที่ความรับผิดชอบและข้อจำกัดในการปฏิบัติงานราชการ

3. ฝึกฝนทักษะภาษาไทยและอังกฤษ

การสอบมีข้อสอบความรู้สองภาษา ดังนั้นควรฝึกฝนการใช้ภาษาไทยอย่างถูกต้องและชัดเจน รวมถึงพัฒนาทักษะภาษาอังกฤษในระดับพื้นฐานเพื่อช่วยเพิ่มโอกาสผ่านการสอบ

4. ทบทวนความรู้เกี่ยวกับการใช้งานคอมพิวเตอร์

โดยเฉพาะโปรแกรมสำหรับงานสำนักงาน เช่น Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) เพราะเป็นส่วนสำคัญของงานบริหารทั่วไป

5. เตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์

ฝึกตอบคำถามเกี่ยวกับประวัติการศึกษาและประสบการณ์ทำงาน เน้นแสดงคุณลักษณะเด่น เช่น ความรับผิดชอบ ทัศนคติเชิงบวก และความสามารถในการแก้ไขปัญหา



สรุปและข้อเสนอแนะ

ตำแหน่งพนักงานบริหารทั่วไปที่สำนักงานสถิติแห่งชาติ ถือเป็นโอกาสที่ดีสำหรับผู้ที่ต้องการทำงานในระบบราชการ โดยเฉพาะในองค์กรที่มีบทบาทสำคัญด้านการจัดเก็บและวิเคราะห์ข้อมูลสถิติของประเทศ คุณสมบัติพื้นฐานคือต้องจบปริญญาตรีในสาขาใดก็ได้ มีความรับผิดชอบและความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับงานบริหารทั่วไป

การเตรียมตัวที่ดีและเข้าใจวิธีการสอบจะช่วยเพิ่มโอกาสให้คุณประสบความสำเร็จในการสมัครงานครั้งนี้ ควรให้ความสำคัญกับการศึกษาข้อมูลสำนักงานสถิติแห่งชาติ ทบทวนกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง ฝึกทำข้อสอบ และเตรียมความพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ควรเริ่มต้นศึกษาข้อมูลล่วงหน้าก่อนวันสมัครและวันที่สอบ เพื่อให้สามารถวางแผนการเรียนรู้และฝึกฝนอย่างเป็นระบบ



ข้อมูลเพิ่มเติมและแหล่งสมัครงาน

  • เว็บไซต์สำนักงานสถิติแห่งชาติเพื่อศึกษารายละเอียดเพิ่มเติมและดาวน์โหลดเอกสารประกอบการสมัคร: 
    https://nso.thaijobjob.com
  • ดาวน์โหลดรายละเอียดประกาศรับสมัครอย่างเป็นทางการ: 
    ดาวน์โหลดเอกสาร PDF
  • สามารถดูข้อมูลข่าวสารและประกาศรับสมัครงานราชการที่เว็บไซต์กลางงานราชการของกรม ก.พ. ได้อย่างต่อเนื่อง

สำหรับผู้ที่สนใจสมัครงานตำแหน่งพนักงานบริหารทั่วไปของสำนักงานสถิติแห่งชาติ อย่าพลาดโอกาส สมัครและเตรียมตัวสอบตั้งแต่วันนี้ เพื่อรับตำแหน่งงานที่มั่นคงและท้าทาย พร้อมร่วมงานกับองค์กรที่มีส่วนสำคัญในการพัฒนาประเทศ ดาวน์โหลดรายละเอียดการสมัครและสมัครสอบได้เลยที่ https://nso.thaijobjob.com



ภาพประกอบ



*หมายเหตุ: บทความนี้จัดทำขึ้นเพื่อเป็นแนวทางในการเตรียมสมัครงานและสอบเข้าเป็นพนักงานบริหารทั่วไปของสำนักงานสถิติแห่งชาติ โดยข้อมูลทั้งหมดได้รับการอัพเดต ณ เดือนพฤษภาคม 2568*



คำถามที่พบบ่อย (FAQ)

1. วุฒิการศึกษาที่ต้องการสำหรับตำแหน่งนี้คืออะไร?

สำหรับตำแหน่งพนักงานบริหารทั่วไปของสำนักงานสถิติแห่งชาติต้องมีวุฒิปริญญาตรีในทุกสาขา

2. ระยะเวลาการรับสมัครงานมีช่วงไหนบ้าง?

เปิดรับสมัครตั้งแต่วันที่ 15 พฤษภาคม ถึง 23 พฤษภาคม พ.ศ. 2568

3. ขั้นตอนการสอบคัดเลือกแบ่งอย่างไรบ้าง?

ประกอบด้วย 2 ขั้นตอนหลักคือ
1. สอบข้อเขียน
2. สัมภาษณ์

4. จำเป็นต้องมีความรู้ภาษาอังกฤษหรือไม่?

ใช่ ผู้สมัครควรมีความสามารถทางภาษาอังกฤษขั้นพื้นฐานเพื่อผ่านข้อสอบและสัมภาษณ์

5. แหล่งข้อมูลอย่างเป็นทางการสำหรับสมัครงานอยู่ที่ไหน?

สามารถศึกษารายละเอียดและสมัครได้ที่เว็บไซต์สำนักงานสถิติแห่งชาติ https://nso.thaijobjob.com และดาวน์โหลดประกาศในรูปแบบ PDF ได้ที่ ดาวน์โหลดเอกสาร PDF